Politica Social
Una política con un rostro humano

Desde la fundación de Openline en 1998, el aspecto humano está en el centro de nuestras preocupaciones como empresa socialmente responsable.

Ser prestador de servicios implica proporcionar un trabajo de calidad, ser proactivo, anticipar y responder a las necesidades de los clientes. Si somos capaces de hacerlo es gracias a nuestros colaboradores que, día tras día, cumplen su misión demostrando know-how y profesionalidad basados en los valores de Openline.
Por ello, les debemos respeto y reconocimiento. Esto pasa por una estrategia de integración, por una formación adaptada, por una política de carrera que favorece la promoción interna, por valores claros, por relaciones sinceras y por un fuerte espíritu de equipo.
Reclutamiento

 
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