O Grupo Openline acredita na inovação e no desenvolvimento de carreiras dos jovens portugueses. A nossa aposta passa por cultivar o conhecimento da nossa marca em jovens com capacidade de desenvolver as suas aptidões e projectos. Numa geração que privilegia o know-how, a Openline aposta também na capacidade de know-why de cada pessoa, da sua capacidade de argumentação, do seu espirito inovador e capacidade de não comodismo.

A boa abordagem ao mercado, favorecendo o espírito inovador, é uma das estratégias da Openline. No contexto macroeconómico atual, acreditamos que só os melhores vencem e apenas os melhores se mantêm no mercado de uma forma forte e bem-sucedida.

A Openline tem uma política de promoção de estágios profissionais, estágios curriculares e recrutamento de novos quadros, dentro das suas áreas de atividade. Para o efeito contamos com a colaboração de projetos de emprego promovidos por entidades públicas  e privadas bem como a receção de candidaturas espontâneas. Envie o seu CV para rh@openline.pt  indicado, ou em alternativa, preencha o formulário aqui.